Digitale geletterdheid

Gamen is niets anders dan software bedienen met intrinsieke motivatie

Digivaardig door te gamen

Om te begrijpen wat gaming te maken heeft met Digitale geletterdheid, is het nodig om twee onderdelen te begrijpen:

Falen helpt ons leren; en
Herkenning van en logisch nadenken over knoppen en structuren in software

Deze twee onderdelen maken het voor iemand mogelijk om comfortabel digitale middelen te gebruiken en mogelijke problemen op te lossen.

Het Super Mario Effect

Mark Rober beschreef in 2018 het Super Mario Effect. Het effect waarbij mensen mogen falen zonder dat er een straf opgelegd wordt. Onderzoek laat zien dat wanneer er geen negatieve consequenties zitten aan falen, men langer geneigd is om door te gaan en daarmee uiteindelijk de kans van slagen groter is dan wanneer er wel negatieve consequenties zitten aan het falen.

Door daarnaast een doel te stellen dat men graag wil behalen, wordt het gevoel van falen ook minder, wanneer het even niet lukt. In plaats daarvan verteld het ons hoe we verder kunnen. Het helpt om te evalueren en te bepalen wat er anders kan om verder te komen.

Videogames, zoals Super Mario, zijn specifiek ontworpen om gamers te laten falen, om hen te motiveren beter te worden. Deze manier van probleem oplossend vermogen behoort tot de Game Derived Skills™. Gamers zijn minder bang om te falen en blijven hierdoor langer proberen tot het lukt.

Gamen en Digitale Vaardigheden

Het gebruik van software vereist dat je een combinatie van klikken en knoppen gebruikt om een bepaald doel te bereiken. Weten waar de specifieke knoppen zijn, wat deze knoppen doen en wanneer je specifieke toetsen moet indrukken, is cruciaal om de taak te volbrengen die je wilt uitvoeren. “Je drukt op de startknop, klikt op het tabblad waar het product staat dat je nodig hebt, dubbelklikt erop. Er gebeurt iets op het scherm. Bijvoorbeeld, een Word-document opent.”

Dit is een van de punten waarop het spelen van een videogame erg lijkt op het gebruik van andere software. “Je drukt op de startknop, klikt op het tabblad om een product te vinden dat je nodig hebt, dubbelklikt erop. Er gebeurt iets op het scherm. Bijvoorbeeld, je personage hersteld zich.”

Omdat het spelen van een videogame meer belonend en motiverend is dan reguliere software, zoals Outlook of Salesforce, ontstaat er voor de gebruiker een betere kans om te leren hoe software te gebruiken en digitale vaardigheden te ontwikkelen.

Enkele voorbeelden van nuttige digitale vaardigheden die we kunnen ontwikkelen door bepaalde videogames te spelen, zijn:

Zoeken en vinden in een database
Logica in de positie van knoppen op het scherm
Informatie filteren voor bruikbare gegevens
Toetsenbordindeling
digitale processen

Juist bij mensen die nooit gegamed hebben, is snel veel vooruitgang te zien. Onderzoek laat zien dat met name ouderen, maar ook andere 'non-gamers' significante verbeteringen laten zien wanneer zij starten met gamen. Deze verbeteringen zijn op het gebied van Game Derived Skills™, waaronder dus digitale vaardigheden.

Geen trucjes, maar vaardigheid

De huidige manier van digitaal vaardig worden, is door het aanleren van een specifiek programma. Je leer Word, Outlook, Salesforce of een ander programma.

Maar wat gebeurt en nu als dit programma een update krijgt en er knoppen een andere kleur krijgen, verplaasten, of van naam verwisselen?

Je mag weer van voor af aan beginnen met het trainen van je medewerkers. Je hebt ze namelijk een trucje geleerd, in plaats van ze digitaal vaardig te maken.

Wat is digitale vaardigheid dan?

Digitale vaardigheid is een combinatie van logisch nadenken over software, probleem oplossend vermogen en inzicht in digitale mogelijkheden

De eerste twee zorgen voor comfortabel gebruik van software. De laatste vergroot de creativiteit waarvoor software gebruikt kan worden. Alle drie worden ze gestimuleerd door te gamen.

Laat Gaming@Work je helpen

Gaming@Work heeft jaren ervaring in het inzetten van games in verschillende sectoren.

Laat je ondersteunen bij jouw process om meer uit videogames te halen voor jouw medewerkers (of voor jezelf).

Neem snel contact op

Bekijk onze workshops